2026.07.23(木)@広島開催 【面接で、この人なら大丈夫と思ったのに…。】
目次
【面接で、この人なら大丈夫と思ったのに…。】
そんな経験はありませんか?
・思っていた人と違った
・すぐに辞めてしまった
・面接で何を聞けばいいか分からない
・履歴書を見ても判断できない
採用は「人を見る力」がとても大切です。
だからこそ今回は、経営者・採用担当者向けに
「採用ミスマッチを防ぐ!応募書類の見方と面接練習」
をテーマに、実践型セミナーを開催します。
今回は座学だけではありません。
実際に模擬面接を行いながら、
応募書類の見方
面接で確認すべきポイント
相手の本音を引き出す質問
他社の面接手法
を体験しながら学んでいただきます。
採用は会社の未来を決める大切な仕事です。
「採って終わり」ではなく、
「活躍し、定着してもらう採用」
を一緒に考えてみませんか?
【開催日時】
2026年7月23日(木)
13:30~15:30
【会場】
しごとの相談カフェ iroha
(紙屋町シャレオ内・広島市中区)
【定員】
先着順
▼詳細・お申込みはこちら
【7/23午後】採用ミスマッチを防ぐ...
【7/23午後】採用ミスマッチを防ぐ!応募書類の見方と面接練習 | 広島ではたらくをつなぐ しごとの相談カフ...
しごとの相談カフェirohaは紙屋町シャレオにある広島市の就職相談窓口です。転職・再就職に関するご相談、お仕事のご紹介、セミナー開催など専属スタッフがあなたに伴走し...
皆さまとお会いできることを楽しみにしております。
株式会社オウエンタイ
代表取締役
川内リョウ
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この記事を書いた人
川内リョウ(採用・定着コンサルタント)
▶プロの採用定着コンサルタント川内とは?:
人口流出5年連続日本一の広島県(毎年1万人以上流出)から今年度流出を止めるために、承認された採用コンサルタント
派遣も紹介も使わない、“自分で人が採れる仕組み”を教えてくれる珍しい専門家です。
■ 広島県の2025年度採用手法ハンズオン支援コンサルタント19社のうち1社に選出
■ 行政主催の勉強会講師としても活躍
■ 派遣・紹介ではなく自社で採る方法に特化
ご自身も過去に派遣会社を経営されていた経験から、「人をコストで扱っていたら、誰もついてこなかった」との失敗を経て、“人への投資”を本気で広めています。
特に30名以下の中小企業社長さんとは相性抜群。「人が採れない…」を抜本から変えるサポートをされています。
今は、北海道や東京など“地方と地方”がつながる新しい雇用ネットワークづくりにも挑戦中。身長は190cm見た目はタイガーウッズですが、ゴルフは下手で全く飛ばない。
「誰も損をしない採用の仕組み」を本気で作りたい方、ぜひ一度つながってみてください!